उत्पादन कर्मचारी - विद्युत
हैम्बर्ग में उत्पादन कर्मचारी (इलेक्ट्रिकल) की आवश्यकता। 23,94 € सकल प्रति घंटा से वेतन, प्रति सप्ताह 36 घंटे काम और अधिकतम 30 दिन की छुट्टी। इलेक्ट्रिकल क्षेत्र में प्रशिक्षण, 3-5 वर्ष का प्रासंगिक अनुभव और जर्मन भाषा का कम से कम B1 स्तर आवश्यक है।

नौकरी का विवरण
काम का विवरण
हम हैम्बर्ग में एयर कंडीशनिंग उपकरणों की इलेक्ट्रिकल असेंबली और वायरिंग के लिए उत्पादन कर्मचारियों की तलाश कर रहे हैं। इस पद पर शुरुआती वेतन 23,94 € सकल प्रति घंटा, 36 घंटे का कार्यसप्ताह और सालाना अधिकतम 30 दिन की छुट्टी दी जाएगी।
इस पद में कार्य योजनाओं, सर्किट आरेखों, तकनीकी रेखाचित्रों और पुर्जों की सूचियों के अनुसार एयर कंडीशनिंग उपकरणों की इलेक्ट्रिकल असेंबली और वायरिंग करना शामिल है। कर्मचारी नियंत्रण पैनल, नियंत्रण कैबिनेट, केबल चैनल और माउंटिंग रेल सिस्टम लगाते हैं तथा बिजली के तार बिछाते, जोड़ते और उन पर पहचान चिह्न लगाते हैं। विद्युत असेंबलियों और घटकों की जाँच करना तथा गुणवत्ता और प्रक्रिया से जुड़े विचलनों का दस्तावेज़ीकरण करना भी इस भूमिका का हिस्सा है।
आवश्यकताएँ:
- रेफ्रिजरेशन एवं एयर कंडीशनिंग तकनीक में मेकाट्रॉनिक्स तकनीशियन, औद्योगिक इलेक्ट्रीशियन, औद्योगिक संचालन तकनीक या स्वचालन तकनीक में इलेक्ट्रॉनिक्स तकनीशियन अथवा समकक्ष क्षेत्र में व्यावसायिक प्रशिक्षण पूरा किया हो
- औद्योगिक उत्पादन और असेंबली के क्षेत्र में 3 से 5 वर्षों का प्रासंगिक कार्य अनुभव
- इलेक्ट्रिकल असेंबली, वायरिंग और तार बिछाने का अनुभव
- तकनीकी समझ और सर्किट आरेख, पुर्जों की सूचियाँ तथा तकनीकी रेखाचित्र पढ़ने का ज्ञान
- कार्यस्थल सुरक्षा और व्यक्तिगत सुरक्षा उपकरणों के उपयोग का ज्ञान
- MS Office और SAP का बुनियादी ज्ञान
- जर्मन भाषा का कम-से-कम B1 स्तर का ज्ञान
नियोक्ता की ओर से मिलने वाली सुविधाएँ:
- शुरुआती वेतन 23,94 € सकल प्रति घंटा
- 156 कार्य घंटों पर औसतन लगभग 3.735 € सकल मासिक वेतन; इसके अतिरिक्त सामूहिक समझौते के अनुसार भत्ते और विशेष भुगतान
- दो शिफ्टों में नियमित रूप से 36 घंटे का कार्यसप्ताह
- सुबह की शिफ्ट: सोमवार से शुक्रवार, 06:00–13:47 बजे
- दोपहर बाद की शिफ्ट: सोमवार से गुरुवार, 13:35–23:00 बजे
- सामूहिक समझौते के अनुसार अतिरिक्त काम, रात्रि, रविवार और सार्वजनिक अवकाश में काम करने पर भत्ते
- सामूहिक समझौते के अनुसार अतिरिक्त अवकाश भत्ता
- कंपनी में 6 महीने की सेवा पूरी करने के बाद सामूहिक समझौते के अनुसार विशेष भुगतान
- पहले वर्ष में 28, दूसरे वर्ष में 29 और तीसरे वर्ष से 30 दिन की छुट्टी
- नियोक्ता आवास की व्यवस्था करेगा। आवास और उसकी लागत से संबंधित विवरण आवेदन प्रक्रिया के दौरान साझा किए जाएँगे।
कार्यस्थल: हैम्बर्ग, जर्मनी
ज़रूरतें
- अनुभव
- 3 साल
- शिक्षा
- व्यावसायिक शिक्षा (ITI)
- जर्मन
- B1 (रोज़मर्रा की बातचीत)
- EU नागरिकता
- ज़रूरी नहीं
दूसरी खुली नौकरियाँ
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आवेदन EUJoby ऐप से होते हैं। यह मुफ़्त है और आप नौकरी के लिए कभी पैसे नहीं देते।




